意外险涵盖了在瑞士就业的所有人员在工作场所发生的意外、职业疾病，并且原则上也包括非职业意外。卫生保健及附属需求（治疗、所需的医疗援助、旅行和交通成本）和付款（日常福利津贴、伤残津贴、理赔、一次性赔偿和永久性护理津贴和遗属津贴）均包含其中。雇主对职业意外和疾病保险兼纳保费，而雇员对非职业意外保险兼纳保费。雇主必须提供全部保费金额，但其中部分款项可从雇员工资中扣除。上述金额以雇员的投保工资为基础。最高投保工资为每年126,000瑞士法郎。
